HomeMontée en compétencesValorisation de l'entraide

L'e-coaching interne et la valorisation des contributions individuelles

 

Le réseau interne de "coaching" instantané par partage d'écran

La plateforme SparkAngels Instant Coaching à destination de l'entreprise permet de favoriser le transfert informel des compétences individuelles entre les collaborateurs. La cartographie des compétences présentes dans l'organisation,  la capacité de partage de l'expertise et la valorisation de l'entraide sont des éléments clefs d'une gestion moderne des ressources basée sur une meilleure reconnaissance du capital humain.   téléchargez la plaquette social-mentoring

réseau d'entraide à distance

 

Quelques témoignages de ceux qui nous font confiance

  • Gilles Quinquenel, Président
    de Manche Numérique:

    "SparkAngels s'inscrit dans l'ambition que s'est donné le département : faire en sorte que toutes les personnes, quels que soient leur âge ou leur situation sociale, ait accès au numérique" 
  • Jean-Marc Monguillet, DG de DARTY Telecom:
    «Sparkom fait preuve d’un réel savoir faire dans la simplification de l’usage des services numériques et nous a permis de lancer notre service de télé-assistance par partage d’écran» 
  • Olivier Ruault, DSI de BPI:
    «La solution de Sparkom nous a tout de suite séduit par sa possibilité de créer un réseau « social » entre utilisateurs et support fonctionnel. Nous avons alors mis en place un concept de coach informatique qui se rend disponible pour tous les utilisateurs ...»
  • Jean-Yves Yung, Président de Keonys:
    « Cette solution apporte un effet de levier important dans la montée en compétence de l’organisation car le savoir-faire se propage  avec efficacité »